Organisatie veranderingen

In dienst nemen

Het inhuren van goed personeel is bijzonder belangrijk. Vooral de wat kleinere ondernemingen doen dit echter niet vaak genoeg om er ooit ervaring mee te krijgen. Heeft u echt goed helder wie u zoekt en waarom? Wat zijn de kwaliteiten van de persoon en welke taken gaat hij/zij uit oefenen?

Nog belangrijker hoe stelt u vast dat de persoon die komt solliciteren ook daadwerkelijk klopt met het door u omschreven profiel. Als iemand heel vriendelijk is of een vlotte babbel heeft wil dat nog niet zeggen dat hij/zij daarmee geschikt is voor de functie.

Means in Progress helpt u niet alleen met het opstellen van het functieprofiel maar vooral ook bij de sollicitatiegesprekken. Bovendien is er een selectie van eenvoudige maar zeer doeltreffende test beschikbaar die kunnen helpen om meer inzicht te krijgen in de sollicitant's kwaliteiten.